חברת ״היי בוב״ ממשיכה בצמיחה: מגייסת 150 מיליון דולר
חברת ״הייבוב״ מודיעה על גיוס 150 מיליון דולר בסבב גיוס חדש לפי הערכת שווי של 2.45 מיליארד דולר. סבב זה מגיע עשרה חודשים לאחר סבב C שגם בו גייסה החברה 150 מיליון דולר. את הסבב הנוכחי הובילו General Atlantic, Bessemer Venture Partners ומשקיעים קיימים אחרים שלא הותירו מקום למשקיעים חיצוניים, לנוכח הצמיחה הרציפה והיעילות שהחברה […]
היי בוב ברשימת Cloud 100 של פורבס לשנת 2022
הרשימה הזאת היא הדירוג המוסמך ביותר של 100 חברות הענן הפרטיות המצטיינות בעולם, שאותו מפרסם מגזין פורבס מדי שנה בשיתוף עם הקרנות Bessemer Venture Partners ו־Salesforce Ventures. "אנחנו מאושרים להיות ברשימת Cloud 100 של פורבס לשנת 2022", אומר רוני זהבי, מנכ"ל ומייסד היי בוב. "הצמיחה התלת־ספרתית שאנו משיגים שנה אחר שנה, נובעת מהעבודה הקשה של […]
הייבוב גייסה עכשיו 150 מיליון דולר: "מה שהיה פה ב-2021 היה בועה, ובועות דינן להתפוצץ"
חברת ה-HR Tech הישראלית השלימה סבב שני בסך 150 מיליון דולר תוך עשרה חודשים. המנכ׳׳ל רוני זהבי: ׳׳היו הצעות ממשקיעים חיצוניים, בשוויים טובים מאוד׳׳ ״הערכות שווי הן לא כמו לנפח בלון״ הפלטפורמה של היי בוב (Hibob) , שנקראת Bob, היא פלטפורמת SaaS המיועדת לעסקים קטנים ובינוניים, ומסייעת להם לנהל את העובדים לאורך כל הזמן בו […]
בניגוד למגמה בהייטק: השווי של הסטארט-אפ הישראלי הייבוב קפץ בכמיליארד דולר
היי בוב, שמפתחת תוכנה לניהול עובדים שמכונה "האינסטגרם של ה-HR", גייסה 150 מיליון דולר בהובלת שני משקיעים קיימים שלה • המנכ"ל רוני זהבי: "אנחנו רוצים להיכנס למועדון של ענקיות כמו אורקל ו-Workday" הסטארט-אפ הישראלי הייבוב (HiBob), שמפתח תוכנה לניהול עובדים, הודיע היום (ד') על גיוס 150 מיליון דולר שכולו ילך לחברה. הגיוס הקפיץ את שווי […]
כמה שעות ביום באמת עובדים בהייטק בישראל והאם עולם העבודה אכן הופך להיברידי?
אחד הנושאים המדוברים ביותר בעולם העבודה בכלל ובהייטק בפרט הוא שעות העבודה. הנושא הזה כל כך משמעותי, עד שבמסגרת הצהרת המאה, המתייחסת לשוק העבודה העתידי ובין השאר הצהירו כי יש להתמקד בצורך באיזון טוב יותר בין עבודה לבין פנאי על ידי עידוד עובדים ומעסיקים להגיע להסכמות לגבי פתרונות, לרבות בנוגע לשעות העבודה, אשר ייקחו בחשבון […]
7 טיפים שיעזרו לכם לנהל את משאבי האנוש לאור ההאטה הכלכלית בהייטק
כולם מדברים עליו, בין אם בלחישה במסדרונות או בכותרות בעיתונות הכלכלית. דנים אם אנחנו ממש בפתחו או שמא נצליח לחמוק ממנו. מה שבטוח זה שמיתון בשוק העבודה בכלל ובשוק ההייטק בפרט, מטריד את מנוחתם של מעסיקים ומועסקים ונראה שיש להם סיבה לחשוש. בענף ההייטק הישראלי נרשמת האטה, אחרי תקופה ארוכה של הנפקות וגיוסים חסרי תקדים […]
פורום היוניקורנס: האם משקיעים בצמיחה או מפטרים?
״האם משקיעים בצמיחה או מפטרים?", כך אמר רוני זהבי, מייסד-משותף ומנכ"ל חברת הייבוב (HiBob) בפאנל "אסטרטגיית צמיחה בתקופה של אי ודאות", שנערך היום בפורום יוניקורס של כלכליסט ודיסקונט. "לדעתי, יהיה עוד סבב של פיטורים וקיצוץ משכורות לקראת סוף השנה", הוסיף זהבי במסגרת הפאנל בהנחיית אליחי וידל מכלכליסט, "וזה יהיה סיבוב לא קטן וכואב, אבל בסוף […]
עולם העבודה החדש: כנס Worktech של הייבוב וכלכליסט
רוני זהבי, המייסד המשותף ומנכ"ל HiBob, הדגיש בכנס WorkTech של "כלכליסט" בשיתוף HiBob, כי רק ארגונים שיבינו את חשיבות הגמישות יצליחו לגייס עובדים ולשמר אותם. "מה שקרה לפני שנתיים דומה לפגיעת מטאור, וזה קשור לקורונה. בבת אחת יותר ממילארד עובדים נאלצו לשנות את כל תפיסת העבודה ולעבור לעבוד מרחוק. יש לזה השפעה מטורפת שרק הולכת […]
גיבורים מספרים – כי הסיפור שלהם הוא הסיפור של כולנו
הייבוב בשיתוף אגודת הידידים של פצועי צה"ל מקדמים את מיזם "גיבורים מספרים״ – לקראת חודש העצמאות של מדינת ישראל. הייבוב הזמינה את לקוחותיה ביניהם, חברות הייטק מגוונות להזמין גיבור מאגודת הידידים של נכי צה״ל שישמיע את סיפור חייו. בשעה של השראה, מספרים לנו פצועי צה"ל, איך החיים השתנו בזמן השירות הצבאי, ואיך לומדים לחיות מחדש […]
כלכליסט: "לעולם כבר לא נחזור לעבוד 5 ימים במשרד"
"אם הייתי צריך לבחור מילה אחת שמדגימה איך תיראה העבודה בעתיד הייתי אומר – הכל קשור לגמישות. למה? כיוון שלעולם כבר לא נחזור לעבוד במסגרת של 5 ימי עבודה במשרד". אלו דבריו של רוני זהבי, מייסד ומנכ"ל HiBob בוועידת Mind the Tech של כלכליסט מלונדון. לפי זהבי, מודל העבודה ההיברידית כאשר העובד עובד 2,3 ימים […]